İEÜ İşletme Bölümü

Bu dersin amacı, “hukuk”, hak” ve diğer hukukla ilgili ana kavramların anlaşılması; hukuk sistemleri, kamu ve özel hukuk ana dalları ile alt dalları,  başta Anayasa, kanun ve uluslararası sözleşmeler olmak üzere hukukun temel kaynakları ve oluşturulma süreçleri ile hukukun uygulanması ile ilgili esaslar, mahkemeler ve görevleri, hukuki kişilik, hak ve fiil ehliyeti, gerçek ve tüzel kişiler, eşya ve borçlar hukukunun temel kavramları konusunda bilgi edinilmesi ile öğrencilerin yaşamları ve ilerde öğrenecekleri özel hukuk alanları ile ilgili derslerde temel oluşturacak hukuksal düşünme yeteneklerinin geliştirilmesidir.

Derste işlenecek konular ; işletmenin tanımı ve temel kavramlar, işletmenin pazarlama, üretim, finans ve insan kaynakları gibi farklı fonksiyonlarıdır.

Bu derste planlama, organizasyon, işlendirme, yönetme ve kontrol etme gibi yönetim fonksiyonların ve kurumların rekabetçi bir ortamda yönetimi ile ilgli kavram ve teknikler işlenecektir.

Derste işlenecek konular ; işletmenin tanımı ve temel kavramlar, işletmenin pazarlama, üretim, finans ve insan kaynakları gibi farklı fonksiyonlarıdır.

Bu derste planlama, organizasyon, işlendirme, yönetme ve kontrol etme gibi yönetim fonksiyonların ve kurumların rekabetçi bir ortamda yönetimi ile ilgli kavram ve teknikler işlenecektir.

İnsan faktörü yönetimde temel olarak kabul edilmektedir. Bu derste sosyal faktörlerin kişlerin davranışlarını nasıl etkilediği işlenmektedir. İşlenen konular önyargıların neden ve sonuçları, affetme, mutluluk, depresyon, bireyselcilik, toplumsallık, cinsiyet, çözülme, ikna etme, gruplar, üretkenlik, farklılıklar ve çatışmadır. Bu alanların yönetim bakışı ile incelenmesi bu dersin kapsamındadır.

Bu dersin kapsamında işlenecek konuların başlıcaları şunlardır: borç kavramının anlamları; hakların çeşitleri; sorumluluk; sözleşme türleri; sözleşmenin şekli; sözleşmenin geçerlik unsurları; sözleşmenin konusu; sözleşme özgürlüğü; temsil; sözleşmenin ifası; borcu sona erdiren diğer nedenler; sözleşmeye aykırılık ve haksız fiiller. Ticari hukuğun kapsamı, ticari işletmeler, ticari işlemler, değerli evraklar, ortaklık yapıları , hisse senedi işlemleri, finansal kiralama, faktoring gib diğer işlemler, mülkiyet hukukuna giriş ve kanunların çelişmesi başlıkları bu dersin kapsamında incelenecektir.

Bu derste planlama, organizasyon, işlendirme, yönetme ve kontrol etme gibi yönetim fonksiyonların ve kurumların rekabetçi bir ortamda yönetimi ile ilgli kavram ve teknikler işlenecektir.

Araştırma tasarımı, veri toplama ve analiz etme, araştırma yöntemlerinin uygulanması ve yönetimsel, ekonomik ve sosyal alanlarda değerlendirilmesi

Dersin kapsamı şöyledir; zaman içerisinde pazarlamanın gelişimi, tüketici davranışları, pazar segmentasyonu, ürün gelişimi ve politikaları, fiyatlama yöntemleri ve uygulamaları, dağıtım, pazarlama iletişimi, pazar araştırmaları, uluslararası pazarlama ve güncel pazarlama konuları.

Derste işlencek konular şöyledir: Muhasebe ve hesap tutmak, bilanço eşitliği, işlemlerin muhasebe eşitliğine etkisi, çift giriş, borç ve alcak kavramları, mizan işlemleri, bilanço ve gelir tablosu hazırlanması, açlılış ve kapanış işlemleri, Ticari anlamda muhasebe, Nakit-kasa, Alacak, stok gibi temel hesapların incelenmesi, stok değerlendirme yöntemleri.

Resmi örgüt, örgüt dinamikleri ve etkinlikleri, örgütsel gelişim ve değişimleri bu dersin kapsamında incelenecektir.

Dersin kapsamı şöyledir; zaman içerisinde pazarlamanın gelişimi, tüketici davranışları, pazar segmentasyonu, ürün gelişimi ve politikaları, fiyatlama yöntemleri ve uygulamaları, dağıtım, pazarlama iletişimi, pazar araştırmaları, uluslararası pazarlama ve güncel pazarlama konuları, Pazarlama ve diğer işletme fonksiyonları ile iletişimi, çevresel faktörler, pazarlama araçları ve stratejileri, Pazar araştırmaları ve 4P bu dersteki konu başlıklarıdır. Ayrıca gerçek pazarlama vaka çalışmalarının analitik olarak incelenmesi, ürün, fiyat, dağıtım , promosyon, yeni ürün gelişimi ve konumlandırması, direkt pazarlama, satış ekibi yönetimi, değerlendirme, kontrol ve pazarlama denetimi de işlenecektir.

Muhasebe ve hesap tutmak, bilanço esitligi, islemlerin muhasebe esitligine etkisi, çift giris, borç ve alcak kavramlari, mizan islemleri, bilanço ve gelir tablosu hazirlanmasi, açlilis ve kapanis islemleri, Ticari anlamda muhasebe, Nakit-kasa, Alacak, stok gibi temel hesaplarin incelenmesi, stok degerlendirme yöntemleri, Iç kontrol ve nakit akisi, Alacaklar, Maddi ve maddi olmayan duran varliklar, Kisa vadeli ve uzun vadeli borçlar

Pazarlama ve diğer işletme fonksiyonları ile iletişimi, çevresel faktörler, pazarlama araçları ve stratejileri, Pazar araştırmaları ve 4P bu dersteki konu başlıklarıdır. Ayrıca gerçek pazarlama vaka çalışmalarının analitik olarak incelenmesi, ürün, fiyat, dağıtım , promosyon, yeni ürün gelişimi ve konumlandırması, direkt pazarlama, satış ekibi yönetimi, değerlendirme, kontrol ve pazarlama denetimi de işlenecektir.

Derste işlencek konular şöyledir: Muhasebe ve hesap tutmak, bilanço eşitliği, işlemlerin muhasebe eşitliğine etkisi, çift giriş, borç ve alcak kavramları, mizan işlemleri, bilanço ve gelir tablosu hazırlanması, açlılış ve kapanış işlemleri, Ticari anlamda muhasebe, Nakit-kasa, Alacak, stok gibi temel hesapların incelenmesi, stok değerlendirme yöntemleri

Derste işlenecek konular şöyledir; tüketici davranışlarını etkileyen faktörler, farklı kültürlerdeki tüketici davranışları, pazarlam stratejilerinin olulturulmasındaki rolü. Proje çalışmaları ve vaka çalışmaları ile örnekler incelenecektir.

Bu derste malların üreticiden tüketiciye iletildiği süreç ve bu süreçte tüketiciye hizmet veren perakendeci ve işletmelerin rolü üzerinde durulacaktır.

Uluslararası Ticaret, hızla globalleşen dünyada sürekli gelişme göstermekte ve bu anlamda, Uluslararası Ticaret Hukukunun işleyişini öğrenmek büyük önem arzetmektedir. Bu anlamda başlıca ders konularını sözleşmeler, ödeme ve teslim şekilleri, uyuşmazlıkların çözüm yolları, uluslararası sözleşmeler ve Türk Hukukundaki düzenlemelerin değerlendirilmesi oluşturmaktdır

Derste işlencek konular şöyledir: Muhasebe ve hesap tutmak, bilanço eşitliği, işlemlerin muhasebe eşitliğine etkisi, çift giriş, borç ve alcak kavramları, mizan işlemleri, bilanço ve gelir tablosu hazırlanması, açlılış ve kapanış işlemleri, Ticari anlamda muhasebe, Nakit-kasa, Alacak, stok gibi temel hesapların incelenmesi, stok değerlendirme yöntemleri.

Maliyet sistemleri, birleşik ürün ve yan ürün kavramları, başabaş noktası analizleri, maliyet-hacim-kar analizleri, standart maliyet, standart sisteminin oluşturulması, sapmaların hesaplanması ve analizi, muhasebe kayıtları, direkt ve indirekt maliyet, ikarar alma sürecinde ilgili maliyet ve gelir hesaplamaları bu derste işlenecek konulardır.

Resmi örgüt, örgüt dinamikleri ve etkinlikleri, örgütsel gelişim ve değişimleri bu dersin kapsamında incelenecektir.

Derste kapsanacak başlıklar şöyledir: Grafiksel metod, model yapılandırılması, simplex metod, ikilemlerin ekonomik olarak yorumlanması, dual simplex metodu, duyarlılık analizi, bazı LP problemlerinin formulasyonu, dönüşüm problemleri ve çözümlemeleri, algoritm problemleri ve diğer araştırma teknikleri ile modelleme uygulamaları

Bu derste bir reklam planının tasarlanması ve uygulanmasında önemli olan ana faktörler üzerinde durulacaktır. İletişim amaçları, bütçeleme, medya seçimi, yaratıcı bir strateji oluşturma, reklam kampanyasının tasarımı ve değerlendirilmesi gibi konular üzerinde durulacaktır.

İş dünyasına girecek olan işletme öğrencileri için gerekli profesyonel iletişim becerilerini geliştirmeye yöneliktir.

Araştırma tasarımı, veri toplama ve analiz etme, araştırma yöntemlerinin uygulanması ve yönetimsel, ekonomik ve sosyal alanlarda değerlendirilmesi

Bu ders Mühendislik öğrencileri için tasarlanmıştır. Dersin amacı organizasyonlardaki finansal ve gider muhasaebesi temellerini vermek ve karar verme sürecinde finansal ve gider bilgilerinin nasıl toplandığını, özetlendiğini ve yorumlandığını öğretmektir. Dersin konuları arasında kayıt muhasebesi bilgileri; muhasebe döngüleri, bilançolar; bilanço, gelir tabloları, fon akış tablolarının hazırlanması; gider analizleri ve kontrolu yer alır.

BA 205 Finansal Muhasebe dersinin devamıdır. Bu kursun öncelikli amacı gelecek dönem okutulacak olan yönetim ve maliyet muhasebesi dersinin altyapısını oluşturmaktır. Derste okutulacak kurs içeriği şu şekildedir; İç kontrol ve nakit akışı,Alacaklar, Maddi ve maddi olmayan duran varlıklar , Kısa vadeli borçlar,ortaklıklar ve Kurumlar, Kazançlar, Uzun vadeli Borçlar, yatırımlar and Uluslararası işlemler.

Derste kapsanacak başlıklar şöyledir: Grafiksel metod, model yapılandırılması, simplex metod, ikilemlerin ekonomik olarak yorumlanması, dual simplex metodu, duyarlılık analizi, bazı LP problemlerinin formulasyonu, dönüşüm problemleri ve çözümlemeleri, algoritm problemleri ve diğer araştırma teknikleri ile modelleme uygulamaları

Bu dersin kapsamında işlenecek konuların başlıcaları şunlardır: borç kavramının anlamları; hakların çeşitleri; sorumluluk; sözleşme türleri; sözleşmenin şekli; sözleşmenin geçerlik unsurları; sözleşmenin konusu; sözleşme özgürlüğü; temsil; sözleşmenin ifası; borcu sona erdiren diğer nedenler; sözleşmeye aykırılık ve haksız fiiller. Ticari hukuğun kapsamı, ticari işletmeler, ticari işlemler, değerli evraklar, ortaklık yapıları, hisse senedi işlemleri, finansal kiralama, faktoring gib diğer işlemler, mülkiyet hukukuna giriş ve kanunların çelişmesi başlıkları bu dersin kapsamında incelenecektir.

Derste işlenecek başlıklar söyledir: Doğal kaynakların muhasebesi, amortisman teorisi ve Türkiye’deki uygulama yöntemleri, kısa ve uzun dönemli yükümlülükler, bordro muhasebesi ve Türkiye’deki uygulamaları, ortaklıklar ve kurumlar, nakit akımı tabloları ve finansal tabloların yorumlanması

Derste işlenecek konular şöyledir: Ürün tasarımı,süreç seçimi, iş tasarımı ve yönetimi, kapasite planlaması, yerleşim problemleri, üretim planlaması, stok yönetimi, işlemler planlaması, MRP, JIT ve TOC ile temel işlemler yönetimi teknikleri

Personel yönetimi ve çalışan ilişkileri, işe alım ve eğitim, işveren- çalışan ilişkileri, ücretlendirme ve ek ödenekler ve iş değerleme kavramları bu dersin kapsamında işlenecektir.

Muhasebe, pazarlama ve stok kontrol sistemlerine entegre ve koordine toplam bir sistem olarak yaklaşılması, çifte raporlamanın önlenmesi, çakışmaların en aza indirilmesi ile veri toplama ve bilgisayar uygulamaları bu dersin kapsamında incelenecek konulardır.

Derste temel olarak “girişimcilik” ve yeni bir işletme kurma kararının nasıl alınması gerektiği konuları işlenmektedir. Operasyonel olarak karşılaşılan zorluklar ve fırsatlar ile küçük işletmelerdeki ilişkilerin yapısı bu dersin konu başlıklarıdır.

Öğrenciler perakendeci bir kuruluş ile ilgili temel bilgiler ve öz işletme değerleri ile tanışmaktadırlar. Bir şirketin etik beklentilerinin nasıl belirleneceği, müşteri hizmetleri politikaları, ürün ve hizmetler, satış mümessilliği ve mal alım-satımı ders süresince ele alınacak konulardan bazılarıdır.

Bireysel davranış, kişiler arası iletişim, örgüt içerisindeki gruplar arası iletişim, davranış analizinde kavramsal araçlar, bireysel, grup ve örgüt performanslarının iyileştirlmesi ve yönetimin rolü bu ders kapsamındaki başlıklardır.

Üretim öncesi ve üretim sürecinde yapılması gereken değerlendirimeler, farklı stok kontrol yöntemleri ve uygulama alanları çeşitli sektörlerden örnekler ile incelenecektir.

Derste temel olarak “girişimcilik” ve yeni bir işletme kurma kararının nasıl alınması gerektiği konuları işlenmektedir. Operasyonel olarak karşılaşılan zorluklar ve fırsatlar ile küçük işletmelerdeki ilişkilerin yapısı bu dersin konu başlıklarıdır.

Muhasebe, pazarlama ve stok kontrol sistemlerine entegre ve koordine toplam bir sistem olarak yaklaşılması, çifte raporlamanın önlenmesi, çakışmaların en aza indirilmesi ile veri toplama ve bilgisayar uygulamaları bu dersin kapsamında incelenecek konulardır.

Bu ders algı, öğrenme, motivasyon, tutumun oluşumu ve değişimi, ve davranışsal modeller konularını ve bunların pazarlama ve yönetimsel karar verme sürecindeki uygulamalarını ele almaktadır. Tüketici davranışlarını anlamak ve/veya değiştirmek için kullanılan veya kullanılabilecek olan davranış bilimlerinden alınan çeşitli teorilere ve kavramlara giriş sunmaktadır.

Bu ders rekabetin giderek arttığı perakendecilik çevresinde profesyonel yönetici olmak için gerekli bilgi ve becerileri sağlayacaktır. Uygulamalı perakende yönetimi ve düşüncesi ile pratik ve etkili problem çözme aracılığıyla perakende teorisi gözden geçirilecektir.

Bu derste, uygun fiyat belirleyebilmek için maliyet ve fiyatın değerlendirilmesi ve yönetilmesi öğretilecektir. Toplam fiyat ve maliyeti oluşturan, işçilik, material, dolaylı maliyet ve kar analiz edilecektir.

Bu ders uygulamalı bir istatistik dersidir. İşletme verilerinin analiz edilmesi için regresyon ve çok değişkenli yöntemlerin kullanılmasını içermektedir.

Belli endüstriler ve pazarlar içinde, alan çalışmalarıyla bir marka kimliğinin başarılı bir gelişimi ve yönetimi için gerekli ilkeler ve süreçler aktarılır. Farklı marka kimliklerinin tasarımlarının yaratma, koruma ve transformasyonları ele alınır.

Parekendeciliğin konusu ve yöntemleri, prosedür ve uygulamalarını kapsar. Stok planlama, satınalma, ticaret ve reklam uygulamalarıyla parekende yönetimini, mağaza yerleşimi, personel alımı, seçimi, eğitimi, değerlendirilmesi, denetim teknikleri ve sistemleriyle moda ürünlerini etkileyen güncel konular açısından ele alır.

Ders pazarlama araştırmasının işlevi, türleri ve pazarlama araştırma süreci, açıklayıcı araştırma tasarımı, tanımlayıcı araştırma tasarımı, deneysel araştırma tasarımı, teorik çerçeve geliştirme ve hipotez oluşturma, ölçme ve ölçekleme, örneklem süreci, anket tasarımı, veri analizi, modelleme ve rapor yazımı konularını kapsamaktadır.

Bireysel davranış, kişiler arası iletişim, örgüt içerisindeki gruplar arası iletişim, davranış analizinde kavramsal araçlar, bireysel, grup ve örgüt performanslarının iyileştirlmesi ve yönetimin rolü bu ders kapsamındaki başlıklardır.

Maliyet sistemleri, birleşik ürün ve yan ürün kavramları, başabaş noktası analizleri, maliyet-hacim-kar analizleri, standart maliyet, standart sisteminin oluşturulması, sapmaların hesaplanması ve analizi, muhasebe kayıtları, direkt ve indirekt maliyet, karar alma sürecinde ilgili maliyet ve gelir hesaplamalarını kapsar.

Perakendecilik işlemleri dersi pazarlama ve işlemsel stratejilerinin perakendeciler/hizmet sağlayanlar tarafından kendi pazarlarıyla bir bağlantı kurmada nasıl kullanılabileceğini incelemektedir. Perakende pazarlama karması ile ilgili seçilmiş konular perakendecilerin rekabetçi ve sürekli değişen çevreye, karlı performansla sonuçlanacak stratejilerin oluşturulmasıyla nasıl adapte olabileceklerini gösterecektir.  Bunların dışında, vaka çalışmaları ve uluslararası perakendecilik ile ilgili konular da işlenecektir.

Derste temel olarak “girişimcilik” ve yeni bir işletme kurma kararının nasıl alınması gerektiği konuları işlenmektedir. Operasyonel olarak karşılaşılan zorluklar ve fırsatlar ile küçük işletmelerdeki ilişkilerin yapısı bu dersin konu başlıklarıdır.

Derste işlenecek başlıklar söyledir: Doğal kaynakların muhasebesi, amortisman teorisi ve Türkiye’deki uygulama yöntemleri, kısa ve uzun dönemli yükümlülükler, bordro muhasebesi ve Türkiye’deki uygulamaları, ortaklıklar ve kurumlar, nakit akımı tabloları ve finansal tabloların yorumlanması

Personel yönetimi ve çalışan ilişkileri, işe alım ve eğitim, işveren- çalışan ilişkileri, ücretlendirme ve ek ödenekler ve iş değerleme kavramları bu dersin kapsamında işlenecektir.

Bu ders veriye dayalı uygulamalı istatistik bir ders olarak düzenlenmiştir ve ikiz konular olan regresyon ve çok değişkenli veri analizi üzerine odaklanmaktadır. Bu ders işletme verilerinin analizlerine yapılacak uygulamalar üzerinde durmakta ve bilgisayar istatistiği paketlerinin yoğun kullanımını sağlamaktadır.

Bu ders çok uluslu işletmelerin yönetimine, günümüzün dinamik dünya ekonomisi koşulları içinde stratejiler oluşturarak uygulamasına odaklanmaktadır. Sratejilerin uygulamadaki başarısı, dünya çapında örgütsel yapıların ve ana işletme ve bağlı işletmeler arasındaki ilişkilerin iyi anlaşılmasına bağlıdır. Ders büyük ölçüde örnek olay çözümleri ve sınıf içi tartışmala ile öğrencilerin uluslarası stratejilerin nasıl hayata geçirildiğini anlamalarını sağlamaktadır.

Bu ders işyerinde insanları neyin motive ettiğini anlamak, kurumsal varlığı bir bütün olarak düşünmek, işleri uygun bir biçimde tasarlamak, anlaşmazlık durumlarında çalışanları denetlemek, değerlendirmek ve geliştirmek için ek beceriler sağlayarak bir arabulucu gibi davranmak, ve çalışma biçimlerini değiştirmeye yardımcı olmak suretiyle hem bireysel hem de takım üyesi olarak nasıl daha verimli iş yapılacağı üzerinde durmaktadır.

Vaka çalışmaları ve örnek oyunlar ile farklı işletme sorunlarına çözüm getirilmesi amaçlanmaktadır.

Derste işlenecek konular şöyledir; muhasebe denetim ilkeleri, bilanço ve kar zarar tablolarının denetlenmesi, raporlama

Bu ders, öğrencilerin sahip oldukları muhasebe bilgilerini bilgisayar yardımıyla iş yaşamına uygulanmaları için tasarlanmıştır. Dersi alan öğrenciler, mali verilerin kaydını tutmak ve standardize finansal tablolar hazırlamak gibi konularda bilgi sahibi olacaklardır.

Uluslararası pazarlara giriş kararı kriterleri ve uluslararası pazarlara giriş şekilleri, Ekonomi, kültür gibi uluslararası çevre faktörleri, Uluslararası pazarlama stratejileri, Değişik ülke koşullarında gerçekleşen pazarlama uygulamaları bu dersin kapsamında incelenecektir.

Bu ders büyük şirketlerin liderliği konularında pratik talimatlar sağlamaktadır. Bu ders belirli bir biçimde, mal alım-satımı, mal sunumu, ürün geliştirme, pazarlama, örgütsel gelişim ve stratejik planlama ve konumlandırma konularını kapsayacaktır.  Temel bir perakende veya diğer bir şirket yönetmeyi arzu eden ve/veya perakende endüstrisinin ihtiyacını karşılayan tüketici pazarlama organizasyonlarında ve üreticilerinde yönetici olma isteği olan öğrencilere için çok değerli bir der olacaktır.

Küreseleşmeye paralel olarak göreceli avantaj elde edebilmek için dünyadaki trendlerin ve hangi koşullarda nasıl uygulanabileceğine yönelik değerlendirilmelerin yapılacağı bu derste vaka çalışmaları ile güncel konulara farklı bakış açıları ile yaklaşılacaktır.

Yetkinlik bazılı sistemlerin oluşturulması ve uygulaması, eğitim ihtiyaç analizlerinin yapılması ve eğitim programlarının organizasyonu vaka çalışmaları ve proje çalışmaları ile desteklenerek işlenecektir.

Bu ders, müşteri memnuniyetinin temel ilkesi haline gelmiş olan Toplam Kalite yönetiminin ilgili konularını ve uygulama alanlarını kapsamaktadır. Toplam Kalite Yönetimi, ISO9000, kalite örgütlenmesi, tedarikçi/dağıtımcı ilişkileri ve kalite yönetiminde liderliğin rolü bu dersin konuları içerisindedir.

Üretim öncesi ve üretim sürecinde yapılması gereken değerlendirimeler, farklı stok kontrol yöntemleri ve uygulama alanları çeşitli sektörlerden örnekler ile incelenecektir.

Bu ders perakende müdürleri için zaruri olan perakende kanunlarının anlaşılmasını sağlamaktadır. Malların satışını, ticari tanımları ve tüketiciyi korumayı yöneten mevzuatın karmaşıklıkları bu ders süresince ele alınacaktır.

Bu ders perakende rekabetini, perakendeci tüketicilerini, ticaret bölgelerini ve yerlerini, perakende çalışanlarını yönetmeyi, mal alım-satım stratejilerini, karlılığı etkilemeyi, satışları etkilemeyi, perakendeci imajı oluşturmayı ve perakende çevresinde oluşan değişikliklere tepki vermeyi kapsamaktadır.

Bu ders müşterilerin ve müşteri ihtiyaçlarının nasıl tespit edileceği üzerinde duracaktır. Öğrencilere müşteri/tedarikçi zinciri tanıtılacak ve çalışanların faaliyetlerinin müşterilerin organizasyon ile ilgili izlenimlerini doğrudan nasıl etkilediği ve müşterilerin ihtiyaçlarının tespit edilmesinde ve problemlerin çözülmesinde kullanılan teknikler gözden geçirilecektir.

Bu ders, müşteri memnuniyetinin temel ilkesi haline gelmiş olan Toplam Kalite yönetiminin ilgili konularını ve uygulama alanlarını kapsamaktadır. Toplam Kalite Yönetimi, ISO9000, kalite örgütlenmesi, tedarikçi/dağıtımcı ilişkileri ve kalite yönetiminde liderliğin rolü bu dersin konuları içerisindedir.

E-ticaret, interaktivite, multi-medya ve internet ortamında iletişim, Web yönetimi konularına spesifik yazılımların moda endüstrisindeki uygulamasını içerir.

Bu ders, müşteri ilişkileri yönetimi, kurumsal pazarlama, mağaza içinde yapılan alım-satım ve pazarlama konularını içeren perakende pazarlamasında kilit rol oynayan itici güçlerin derinlemesine anlaşılmasını sağlayacaktır.  Ayrıca, perakendeci insanlarının nasıl çalıştıklarını ve davrandıklarını oluşturan kültürün itici güçleri de gözden geçirilecektir. Farklı perakende reklam çeşitleri, promosyon ve marka arasındaki dengeyi en iyi şeklide oturtmayı bulmayı amaçlayan bir bakış açısı ile analiz edilecektir.

Bu ders, öğrencilerin sahip oldukları muhasebe bilgilerini bilgisayar yardımıyla iş yaşamına uygulanmaları için tasarlanmıştır. Dersi alan öğrenciler, mali verilerin kaydını tutmak ve standardize finansal tablolar hazırlamak gibi konularda bilgi sahibi olacaklardır.

Bu derste öğrencilerin tahminleme modellerini oluşturmayı ve bu modelleri gerçek satış, envanter, gelir v.b. gibi iş yaşamında sıkça rastlanan değişkenlere uyarlamayı öğrenmeleri beklenmektedir. Veri elde etme, analiz etme, sözlü ve yazılı olarak yönetime sunma gibi pratik konular da derste vurgulanacaktır.

Fikri ve sinai mülkiyet haklarının genel yapısı ve bu tür hakların korunmasını ve kullanılmasını sağlayan Türk Hukukunun yasal çerçevesi. Geleneksel ve gelişmekte olan kategoriler ve onların kuramsal dayanakları. Patent ve telif haklarını düzenleyen maddi hukukun incelenmesi. Sanayi sonrası bilgi toplumunda, yeni teknolojilerin ve taleplerin doğurduğu problemler ve gelişmelerin incelenmesi.

Bu dersin amaçladığı husus Türkiye’deki  ve Avrupa Birliği’ndeki fikri ve sinai mülkiyet haklarının temel kavramlarının ve bu kavramların kuramsal dayanaklarının öğrenciler tarafından anlaşılmasını sağlamaktır. Bu ders patent ve telif hakları alanındaki mevcut fikri ve sinai mülkiyet haklarına genel bir giriş niteliğindedir. Fikri mülkiyetin korunma gerekçeleri ve hukuki temelleri bu ders kapsamında öncelikle incelenecektir. Bu ders kapsamında ayrıca bioteknoloji ve dijital teknolojinin ortaya çıkması sonucunda geleneksel hukukun değişimi incelenecektir. Hayat biçimlerinin, iş yöntemlerinin patent hakkına konu olabilmesi ve çevrimiçi dosya paylaşımı nedeniyle telif haklarının ihlali gibi konular bu ders kapsamında incelenecektir. 

Bu ders, projenin formüle edilmesi, problem tanımlama, bilgi toplama ve analiz etme, proje çalışma raporu hazırlama, projenin yapılabilirliğine karar verme, kıt kaynaklar ile CPM/PERT kullanarak proje uygulama ve proje performansını değerlendirme gibi konuları kapsamaktadır.

Bu ders liderlik fırsatlarının ve perakendecilik sektöründe kariyer gelişiminin anlatılması üzerinde durmaktadır. Öğrenciler kendi kişiliklerini, çalışma tarzlarını, yeteneklerini,  eğilimlerini ve ilgilerini anlamayı ve değerlendirmeyi öğreneceklerdir. Bu, onların kendi güçlerini, zayıflıklarını ve kendilerine özgü yetenek ve kabiliyetlerini en iyi şekilde kullanabilecekleri kariyeri ve/veya işi tespit etmelerinde bunun yanında mevcut kaynakları nasıl tespit edecekleri ve kullanacakları konusunda yardımcı olacaktır. Etkili konuşma, dinleme, sunma ve müzakere etme becerileri gibi iletişim becerileri üzerinde durulacaktır.

Bu ders liderlik fırsatlarının ve perakendecilik sektöründe kariyer gelişiminin anlatılması üzerinde durmaktadır. Öğrenciler kendi kişiliklerini, çalışma tarzlarını, yeteneklerini,  eğilimlerini ve ilgilerini anlamayı ve değerlendirmeyi öğreneceklerdir. Bu, onların kendi güçlerini, zayıflıklarını ve kendilerine özgü yetenek ve kabiliyetlerini en iyi şekilde kullanabilecekleri kariyeri ve/veya işi tespit etmelerinde bunun yanında mevcut kaynakları nasıl tespit edecekleri ve kullanacakları konusunda yardımcı olacaktır. Etkili konuşma, dinleme, sunma ve müzakere etme becerileri gibi iletişim becerileri üzerinde durulacaktır.

Derste işlenecek konular şöyledir; muhasebe denetim ilkeleri, bilanço ve kar zarar tablolarının denetlenmesi, raporlama

Fikri ve sinai mülkiyet haklarının genel yapısı ve bu tür hakların korunmasını ve kullanılmasını sağlayan Türk Hukukunun yasal çerçevesi. Geleneksel ve gelişmekte olan kategoriler ve onların kuramsal dayanakları. Patent ve telif haklarını düzenleyen maddi hukukun incelenmesi. Sanayi sonrası bilgi toplumunda, yeni teknolojilerin ve taleplerin doğurduğu problemler ve gelişmelerin incelenmesi.

Bu dersin amaçladığı husus Türkiye’deki  ve Avrupa Birliği’ndeki fikri ve sinai mülkiyet haklarının temel kavramlarının ve bu kavramların kuramsal dayanaklarının öğrenciler tarafından anlaşılmasını sağlamaktır. Bu ders patent ve telif hakları alanındaki mevcut fikri ve sinai mülkiyet haklarına genel bir giriş niteliğindedir. Fikri mülkiyetin korunma gerekçeleri ve hukuki temelleri bu ders kapsamında öncelikle incelenecektir. Bu ders kapsamında ayrıca bioteknoloji ve dijital teknolojinin ortaya çıkması sonucunda geleneksel hukukun değişimi incelenecektir. Hayat biçimlerinin, iş yöntemlerinin patent hakkına konu olabilmesi ve çevrimiçi dosya paylaşımı nedeniyle telif haklarının ihlali gibi konular bu ders kapsamında incelenecektir. 

Bu derste, pazarlama disiplindeki güncel gelişmeler incelenecektir. Ders, pazarlama bilgi sistemleri, uluslararası pazarlama, tüketici davranışları, hizmetler pazarlaması, pazarlama iletişimi ve marka yönetimi gibi pazarlama yönetimini yakından ilgilendiren konulardaki yeni gelişmelerin incelenmesini ve sınıfta tartışılmasını içermektedir.

Vaka çalışmaları ve örnek oyunlar ile farklı işletme sorunlarına çözüm getirilmesi amaçlanmaktadır.

Dersin temel amacı, öğrencilere liderliği etkin olarak göstermenin değişik yollarını öğretmektir.  Klasik yaklaşımların yanında, dönüşümcü liderlik ve değere dayalı liderlik gibi güncel yaklaşımlar etkin liderlik uygulamalarının kültürler arası nasıl bir değişiklik gösterdiğini de içerecek şekilde, küresel bir bağlamda ele alınacaktır.

Uygulama Atölyesinde öğrencilerin öğrendikleri işletme teorilerinin uygulamaları ile tanışmaları amaçlanmaktadır.

Uygulama Atölyesinde öğrencilerin öğrendikleri işletme teorilerinin uygulamaları ile tanışmaları amaçlanmaktadır.

Bu dersin ana gayesi işletme yönetiminde büyük bir etkiye sahip olan iş ve sosyal güvenlik hukukunun öğrencilere tanıtımıdır. Ders sonunda öğrencilerin çalışma hayatına ilişkin yönetsel yeteneklerinin geliştirilmesi, iş hayatında gelecekte yer alacakları işçi – işveren pozisyonları için kendi haklarını öğrenmeleri hedeflenmektedir.

Ders, Türkiye’de çalışma mevzuatına ilişkin üç farklı alanı kapsayacaktır.

İlk alan bireysel iş hukukudur. Bu başlık altında iş hukukunun ana ilkeleri, hizmet sözleşmesinin içeriği, işçi ve işverenlerin karşılıklı hak ve yükümlülükleri, iş güvencesi, iş kazaları ve iş güvenliği, hizmet sözleşmesinin sona ermesi, ödemeler, kıdem tazminatı ve diğer ilgili konular yer almaktadır.

Derste açıklanacak ikinci alan ise sendikaları ve toplu görüşmeleri de esas alan toplu iş hukukudur. Hukukun bu alanı sendika üyeliği, işyeri temsilciliği, toplu iş akitleri, hukuki uyuşmazlıklar, grev ve lokavt, grev ve lokavtın hizmet akti üzerindeki etkileri, tarafların görev ve yükümlülükleri ile diğer ilgili konuları kapsar.

İncelenecek son alan ise işverenler açısından prim ve katkı ödemeleri, bildirim yükümlülükleri, cezalar ve sair açıdan; işçiler açısından ise hak kazanma, sosyal yardım, sağlık ve emeklilik sigortaları, işsizlik sigortası, ödenekler ve ilgili konular bakımından önem arz eden sosyal sigorta hukukudur.

Gelişen sermaye piyasaları ve sınır ötesi ticari ilişkiler, işletmelerin dış dünyaya uyumlu finansal raporlar sunmasını gerektirmektedir. Finansal tabloların uluslararası standartlarda oluşturulması ve denetlenmesi sürecinde uluslararası standartların yorumlanması ve uygulanması büyük önem taşımaktadır. Günümüz piyasa koşullarında, işletmelerin uygun kredilendirilebilmesi ve ulusal ve uluslararası alanda yatırımcıları çekebilmeleri için, finansal tabloların, gerçeğe uygun, standartlara uyumlu ve şeffaf olması gerekmektedir. Bu anlamda, muhasebe ve finansal raporlama süreci işletmelerde önde çıkmaktadır. Uluslararası Finansal Raporlama Standartları dersi ile amaçlanan, geleceğin yöneticileri olacak öğrencilerin, değişen muhasebe ve finansal raporlama uygulamaları ile ilgili bilgi ve becerilerinin geliştirilmesidir. Uluslararası Finansal Raporlama Standartları dersi ile, uluslar arası finansal raporlama standartları ve uluslararası muhasebe standartlarını kavramsal çerçeve temel alınarak incelenmesi ve muhasebe standartları uygulamaları ve uluslar arası finansal raporlama standartlarına uygun hazırlanmış finansal tabloların analizi amaçlanmaktadır.

Sermaye Piyasası Hukuku dersi kapsamında öncelikle sermaye piyasasının temel anlayışları, Sermaye Piyasası Hukukunun sorunlara yaklaşım ve çözum tarzı başta ticaret hukuku olmak üzere diğer hukuk dallarıyla ilişkisi açıklığa kavuşturmaktadır. Aynı zamanda düzenleyici otorite olan Sermaye Piyasa Kurulunun yapısı görev ve fonksiyonları açıklanmaktadır.

Pazarlama araştırmasının tanımı, alanı ve süreçlerini kapsar; problem tanımlama, CRM, MDSS, anket tasarımı, SPSS, pazarlama araştırması raporu hazırlama ve sunumunu moda endüstrsindeki uygulamalarıyla ele alır.

Pazarlama araştırmasının tanımı, alanı ve süreçlerini kapsar; problem tanımlama, CRM, MDSS, anket tasarımı, SPSS, pazarlama araştırması raporu hazırlama ve sunumunu moda endüstrsindeki uygulamalarıyla ele alır.

İşletme ve Yönetimin Temelleri: Öğrenciler programın ileri aşamalarında alacakları derslere temel oluşturacak konularla tanıştırılır, yönetimin işlevsel alanlarını tanıtılır. İşletme ve yönetimin temel kavramlarını tanıtan vaka çalışmaları yapılır, yönetimin farklı alanlarından bahsedilir.

Sayısal Yöntemler: Derste ampirik araştırma ilkeleri, problem tanımlama, hipotez oluşturma, araştırma tasarımı, veri toplama ve analiz etme, araştırma yöntemleri bilgilerinin yönetim, ekonomi ve sosyal alanlardaki analizlere uygulanması üzerinde durulmaktadır.

Yönetim Ekonomisi: Ders, yönetici adaylarına ekonomik analizleri, sorunlarını çözmek ve en uygun kararları vermek için nasıl kullanabileceklerini öğretmeyi amaçlamaktadır. Yönetici adaylarına talebi, üretimi, maliyeti ve piyasa yapısının etkilerini nasıl analiz edebilecekleri öğretilecektir. Bu analizleri yapabilmek için gerekli olan sayısal yöntemler üzerinde durulacaktır. Derste talep teorisi, en uygun fiyat ve üretim seviyeleri, fiyat esnekliği, fiyatlardaki değişikliklerin etkileri gibi konular da tartışılacaktır.

Yönetim Muhasebesi: Yönetim muhasebesi ve karar vermede ve kar amaçlı örgütlerde kontrol için kullanılan analitik metodolojileri inceler. Ürün maliyetlendirmesi, bütçe kontrol sistemleri ve planlama için performans değerlendirme sistemleri, bir şirketin performansının izlenmesi ve koordine edilmesi ele alınır. Ölçümleme prensiplerini tanımlar ve kontrol sistemlerinin davranışsal boyutlarının değerlendirilmesi için çerçeve oluşturur ve farklı yönetim şekillerinin örgüt içi motivasyon ve performansa etkisini inceler.

Derste ampirik araştırma ilkeleri, problem tanımlama, hipotez oluşturma, araştırma tasarımı, veri toplama ve analiz etme, araştırma yöntemleri bilgilerinin yönetim, ekonomi ve sosyal alanlardaki analizlere uygulanması üzerinde durulmaktadır.

Derste envanter kontrolü ve dağıtım fonksiyonları kapsamında malzeme tedarik etmek, malzemenin üretim merkezindeki akışını kontrol etmek ve müşterilere dağıtmak konularındaki firma işlemleri ile ilgili stratejik ve taktiksel kararlar işlenmektedir. Ders dört temel bölümden oluşmaktadır; süreç ile ilgili temel bilgiler, fonksiyonlar arası entegrasyon, üretim sistemlerinin performansını geliştirme, teknoloji ve işlemler ile rekabet etme. ERP, eş zamanlı mühendislik, tam zamanında üretim, toplam kalite yönetimi, değişim mühendisliği, kalite fonksiyon göçerimi, senkronize üretim gibi güncel konulara da derste yer verilmektedir.

Pazarlama problemlerini analitik çerçeveden analiz eder. Konunun hem taktik hem de stratejik bölümleri vardır. Taktik bölüm firmaların hedef seçtikleri pazarlarda kar optimizasyonu için kullandıkları metodları inceler. Konular fiyatlama, promosyon, dağıtım ve ürünle ilgili konuları ve nasıl bunların müşteri girdisi toplamayı ve rakiplerden farklılaşmayı sağladıklarını içerir. Stratejik bölüm pazarlama yetkinliklerini tayin etme ve bu yetkinlikleri kullanarak hedef pazarları belirleme ve pazarlama stratejisi oluşturmaya odaklanır. Teori ve pratiği konu anlatımı, örnek olay, tartışma ve okumalarla inceler.

Malzeme tedarik etmek, malzemenin üretim merkezindeki akışını kontrol etmek ve müşterilere dağıtmak konusundaki firma işlemleri ile ilgili stratejik ve taktiksel kararlar. Ders 4 bölümden oluşmaktadır: Süreç ile ilgili temel bilgiler, fonksiyonlar arası entegrasyon(koordinasyon ve kontrol), üretim sistemlerinin performansını geliştirmek ve teknoloji ve işlemler ile rekabet etmek. ERP(Veri tabanlı üretim sistemleri), Eş zamanlı mühendislik, Tam zamanında üretim, Toplam Kalite Yönetimi, Değişim Mühendisliği, Kalite Fonksiyon Göçerimi,  Senkronize Üretim gibi güncel konular.

İş birimi düzeyinde ve şirket çapında strateji geliştirme ve uygulamada yöneticiler için yararlı olan basit kavramları, çerçeveleri ve metodolojileri inceler. Sınıf tartışması; vaka analizi beraberinde okumalar ve konu anlatımlarına odaklanır.

İnsan kaynakları yönetimi stratejilerinin tasarımı ve uygulaması ele alınır. İki merkez tema vardır: Örgütün insan kaynaklarının yönetimi hakkında nasıl sistematik ve stratejik düşünüleceği ve bu politikaları uygulama ve rekabet üstünlüğü sağlamada ne yapılması gerektiği. Bir genel müdür perspektifini benimser ve insan kaynakları konularına (ödül sistemleri, performans yönetimi, yüksek performanslı insan kaynakları sistemleri, eğitim ve geliştirme, işe alım, retansiyon, eşit istihdam şansı kanunu, iş gücü çeşitliliği, sendika-yönetim ilişkisi) stratejik bir açıdan yaklaşır.

Bu ders, yönetimsel bir bakış açısından iki ilgili konuyu; elektronik ticaretin gelişimi ve işletmeler üzerindeki etkisi ile interaktif (elektronik) pazarlamanın kullanımını incelemektedir. Bu dersi alan öğrenciler tarihi ve gelişimi içerisinde elektronik ticaretin ne olduğu, işletmelerdeki kullanımı, İnternetin geleceği ve İnterneti kullanan işletmelerin karşı karşıya kalabilecekleri yönetimsel konular hakkında genel bir bilgi sahibi olacaklardır.

Derste uluslararası pazarlama stratejilerinin tasarımı ve uygulanması anlatılmaktadır. Ders uluslararası pazarlara giriş stratejileri, yabancı ülkelerde yerel pazarlama, global ağın yönetilmesi gibi konuları kapsamaktadır.

Ders, büyük ve gelişmiş ülkelerdeki muhasebe uygulamaları ile bunların Türkiye uygulamalarıyla farklarını; bu farklılıkların nedenleri ve ekonomik sonuçlarını; bu farkların azaltılabilmesi ya da elimine edilebilmesi için gerçekleştirilen çalışmalar ile çeşitli ülkelerden firmaların finansal tablo analizlerini içerir.

Bu ders çokuluslu işletmelerin yönetimine, günümüzün dinamik dünya ekonomisi koşulları içinde stratejiler oluşturarak uygulamasına odaklanmaktadır. Sratejilerin uygulamadaki başarısı, dünya çapında örgütsel yapıların ve ana işletme ve bağlı işletmeler arasındaki ilişkilerin iyi anlaşılmasına bağlıdır. Ders büyük ölçüde örnek olay çözümleri ve sınıf içi tartışmalar ile öğrencilerin uluslarası stratejilerin nasıl hayata geçirildiğini anlamalarını sağlamaktadır.

Derste algı, öğrenme, güdüleme, tavır oluşumu ve değişimi, davranış modelleri ve bunların pazarlamada ve yönetimsel karar verme sürecinde uygulanması üzerinde durulmaktadır. Tüketici davranışları alanını anlamak, tepki vermek ve/veya değiştirmek amacıyla kullanılan veya kullanılabilecek davranış bilimlerinden derlenmiş kuram ve kavramlara yer verilmektedir.

Mali bilginin hazırlanmasına ve yorumlanmasına yoğun bir giriştir. Muhasebe verileri ve onları oluşturan ekonomik olayların arasındaki ilişkinin üzerinde durarak, muhasebenin karar verici perspektifini benimser. Sınıf oturumları ders anlatımı ve örnek olay incelemesinin bir karışımıdır. Ödevler kitap problemleri, mali tablo analizi ve örnek olayları içerir.

Derste yönetim, organizasyon ve yönetici kavramları, yönetim fonksiyonları, yönetimsel problemler, organizasyon teorileri; klasik organizasyon teorisi-bilimsel yönetim yaklaşımı, yönetim süreci yaklaşımı, bürokrasi yaklaşımı, neo-klasik organizasyon teorisi, çağdaş organizasyon teorisi-sistem yaklaşımı, durumsallık yaklaşımı, yönetimde çağdaş yaklaşımlar, toplam kalite yönetimi, değişim mühendisliği gibi yönetim ve organizayondaki temel kavramlar incelenmektedir.

Derste muhasebe bilgilerinin kaydedilmesi; muhasebe çevrimlerinin incelenmesi, bilanço, gelir tablosu, fon akım tablosu, maliyet çözümlemesi, maliyet sistemleri ve denetimi konularına yer verilmektedir. Ayrıca, toplam maliyet hesaplama sistemleri, standart maliyetlendirme, doğrudan ve mahsup maliyeti, karar vermede ilgili gelir ve masraflar üzerinde durulmaktadır.

Ders pazarlama araştırmasının işlevi, türleri ve pazarlama araştırma süreci, açıklayıcı araştırma tasarımı, tanımlayıcı araştırma tasarımı, deneysel araştırma tasarımı, teorik çerçeve geliştirme ve hipotez oluşturma, ölçme ve ölçekleme, örneklem süreci, anket tasarımı, veri analizi, modelleme ve rapor yazımı konularını kapsamaktadır.

Her yöneticinin anlaması gereken temel bilgiler ve teknoloji tarafından tetiklenen yenilik yönetimi ve girişimcilik ele alınır. Ana konular, yenilik sürecinin nasıl çalıştığı, mevcut firmalarda yenilik yönetimi ve organizasyonu, girişimci şirketlerin yaratılması ve tüm yenilikçileri bekleyen stratejik sorunlarla başa çıkmayı kapsar.

Derste işlenecek konular şöyledir; muhasebe denetim ilkeleri, bilanço ve kar zarar tablolarının denetlenmesi ve raporlama.

Derste öğrencilere, organizasyonların nasıl tasarlandığı, yapılandırıldığı, yönetim stratejileri, yaratıcılık ve organizasyonların çevreleriyle nasıl etkileşimde bulundukları gibi konular anlatılacaktır. Karar verme süreci, yenilikler ve değişim ve organizasyonel kültür derste üzerinde durulan konular arasındadır.

Dersin amacı, sözlü ve yazılı, profesyonel iletişim becerilerini geliştirmektir. Derste, iletişim kurarken gerekli olan mantık, yaratıcılık, hedef kitleyi dikkate almak gibi konular vurgulanmaktadır.

Ders öğrencilere ileri muhasebe kavramlarını öğretmek ve örnek uygulamaların kullanılmasıyla ülkemizde denetçi yetiştirmeyi amaçlamaktadır. Finansal tabloların okunması, anlaşılması ve çevrilmesi derste öğrencilere kazandırılacak temel becerilerin arasındadır.

Ders kapsamındaki temel başlıklar; bireysel davranış, kişiler arası iletişim, örgüt içerisindeki gruplar arası iletişim, davranış analizinde kavramsal araçlar, bireysel, grup ve örgüt performanslarının iyileştirilmesi ve yönetimin rolüdür.

Derste öğrencilere, organizasyonların nasıl tasarlandığı, yapılandırıldığı, yönetim stratejileri, yaratıcılık, ve organizasyonların çevreleriyle nasıl etkileşimde bulundukları gibi konular anlatılacaktır. Karar verme süreci, yenilikler ve değişim, ve organizasyonel kültür derste üzerinde durulan konular arasındadır.

Dersin amacı, turizmin bir ülke için yarattığı ekonomik etkilerin incelenmesidir. Turizm arz ve talebinin karakteristik özellikleri hem ulusal hem de uluslararası olarak analiz edilecektir. Ekonomik gelişmede önemli olan turizmin kültürel ve sosyal etkileri de incelenecektir. Derste talep, tüketim, girdi-çıktı, gelir/maliyet analizleri, PERT/CPM metodlarıyla proje yönetimi ve bütçe konuları üzerinde durulacaktır.

Derste turistik bölgelerin gelişimi, gelişmiş turizm destinasyonları ve çekicilikleri, dünya çapındaki gelişmeler açıklanmaktadır. Seyahat ve dünya turizm coğrafyasına genel giriş ve ülkelerin, bölgelerin temel fiziksel özellikleri, küreselleşme, turizm ve konaklama sektörü, uluslararası otel ve tur zincirlerinin ortaya çıkışı, uluslararası seyahatin politik yönleri, uluslararası turizm yatırımları, gelişmeler ve anlaşmalar, yönetim ilkeleri ve uluslararası turizmin özellikleri, insan kaynakları, kültürel çeşitlilikler, uluslararası otellerle ilgili özel bilgiler ve küresel rekabet derste incelenen diğer konulardır.

Derste, öğrencilere aktivite ve festival yönetimi ile ilgili temel bilgiler verilmektedir. Aktivite ve festivallerin planlama, örgütleme, tutundurma ve yönetiminde kullanılan metodlar incelenecektir.

Ders üretim ve hizmet sektöründe faaliyet gösteren firmalarda yönetim uygulamalarını incelemeyi amaçlamaktadır. Bu doğrultuda üretim ve hizmetlerin ekonomideki rolü, benzer ve farklı özellikleri üzerinde durulacaktır. Ayrıca, startejik üretim ve hizmet kavramları, rekabetçi stratejiler, bilginin rolü, tedarik ve günlük işlemler yönetimi gibi konulara değinilecektir. Dünyada lider konumda bulunan firmaların uyguladıkları stratejiler sınıfta tartışılacaktır.

Derste kapsanacak başlıklar şöyledir: Grafiksel metod, model yapılandırılması, simpleks metod, ikilemlerin ekonomik olarak yorumlanması, dual simpleks metodu, duyarlılık analizi, LP problemlerinin formülasyonu, dönüşüm problemleri ve çözümlemeleri, algoritma problemleri ve diğer araştırma teknikleri ile modelleme uygulamaları.

Derste simulasyon kullanılarak işletme içinde planlama, tasarım, programlama, uygulama ve veilerin yorumlaması aşamaları açıklanmaktadır. Dersin amacı öğrencilere işletmelerde karşılaşabilecekleri sorunları, bu sorunların çözümünde verileri ve sayısal yöntemleri nasıl kullanmaları, yorumlamaları gerektiğini göstermektir.

Ders, yönetim ve liderlik alanlarında ve bunların spora uygulanmasındaki son teorileri içermektedir. Öğrenciler bu alanlarda öğrendiklerini projeler hazırlayarak sunarlar.

Ders spor ve ilgili sektörler ile organizasyonları konu alır. Sporla ilgili alanlarda faaliyet gösteren organizasyonlarda yapısal boyutlar, tasarım aşaması, teoriler, çevresel değişkenler gibi konular derste açıklanır.

Dersin amacı öğrencileri ileride spor yöneticisi olarak, finans konusunda kaşılaşabilecekleri muhtemel sorunlara hazırlamaktır. Mali kaynakların nereden ve nasıl bulunabileceği, kamu ve özel sektörün fon bulma açısından kıyaslanması, ve yatırımlar gibi konular derste ayrıntılı olarak incelenecektir.

Bu dersin kapsamında incelenecek konular: Muhasebe, pazarlama ve stok kontrol sistemlerine entegre ve koordine toplam bir sistem olarak yaklaşılması, çifte raporlamanın önlenmesi, çakışmaların en aza indirilmesi ile veri toplama ve bilgisayar uygulamalarıdır.

Yoğun kişisel değerlendirme ve yönetici, iş arkadaşları tarafından değerlendirmeleri içeren 360 derece geribildirim anketleri, ekip ve takım yönetimi, güce giden yollar, çatışma yönetimi ve anlaşma, bilgeliğin önemi, işletmenin yasal çevresi, etik değerler üzerinde durulacaktır.

·         Liderlik becerilerinin kişisel ve diğer testler ile değerlendirilmesi

·         Takımların Yönetimi

·         Güce Ulaşmanın Yolları

·         Çatışma Yönetimi ve Müzakere

·         Bilgeliğin Önemi

·         İşletmenin Yasal Çevresi

·         Etik Konular

Öğrencilerin dönem projesi olarak bir iş planı hazırlamaları beklenmektedir.

Bu ders yönetim kuramları, çevre, örgütsel tasarım, örgütsel amaçlar, örgütsel performans gibi değişkenlerin arasındaki ilişkiler sistematiğini teorik ve amprik bulgular desteği ile açıklanmak üzere tasarlanmıştır.

Ders okuma ve rapor yazmaya yönelik olup, yönetim konularında ileri düzeyde çalışmalar yapılarak, öğrencilerin bu alanda ihtiyaç duyacakları bilgilerin araştırılması ve bilgi birikimi oluşturulması amaçlanmaktadır. Bu derste yönetim bilimi alanında farklı yönetim düşüncelerini temsil eden tanınmış yönetim düşünürlerine ait eserler okutulacaktır.

Bu derste öğrencilere örgütsel ortamlarda çalışan davranışlarının incelenmesi ve anlaşılması için bilinmesi gerekli olan davranış bilimleri literatürü tanıtılacaktır. Bu amaçla psikoloji, sosyal psikoloji , sosyoloji ve yönetim bilimi alanında yapılmış temel çalışmalar öğrenciye sunulacaktır. Örgütsel davranış alanında yapılmış önemli araştırmaların konuları ve örgütsel davranışa ilişkin güncel araştırma alanları bu dersin temel odak noktası olarak belirlenmiştir.

Herhangi bir kurumda hangi sayıda ve hangi özelliklere sahip işgörenlerin çalışması gerektiğini inceleyen bu ders bir kurumdaki işlerin analiz edilmesi, işgören sayısının planlanması, gerekli nitelikte ve nicelikte personelin seçimi, eğitilmesi, kariyerlerin yönlendirilmesi, performanslarının ölçülmesi , ücretlendirilmeleri konulrında öğrencilere teorik bilgi vermenin yanısıra bu bilginin örgüt stratejilerini belirlenmesinde nasıl kullanılacağını öğretmeyi amaçlamaktadır.

Bu ders çokuluslu işletmelerin yönetimine, günümüzün dinamik dünya ekonomisi koşulları içinde stratejiler oluşturarak uygulamasına odaklanmaktadır. Sratejilerin uygulamadaki başarısı, dünya çapında örgütsel yapıların ve ana işletme ve bağlı işletmeler arasındaki ilişkilerin iyi anlaşılmasına bağlıdır. Ders büyük ölçüde örnek olay çözümleri ve sınıf içi tartışmala ile öğrencilerin uluslarası stratejilerin nasıl hayata geçirildiğini anlamalarını sağlamaktadır.

Bu ders pazarlama alanında gerçekleşen yeni gelişmeleri özellikle iletişim stratejileri açısından incelemeyi amaçlamaktadır. Reklam ve satış telviki gibi Bütünleşik Pazarlama İletişimi konusunda geliştirilen klasik modellerin yanında güncel olması açısından yeni ortaya çıkan konuları ele almak için İçeriği değişken olabilir. Geçerli olan örnek konular arasında internet pazarlaması, direk pazarlama, ilişki pazarlaması (CRM) gibi konular yer almaktadır.

Bu dersin konusu tüketiciler için değer yaratma aracı olarak ele alınan mal ve hizmetlerdir. Ürün stratejileri, ürün geliştirme, hizmet pazarlaması ve ilgili teori ve modeller bu ders boyunca incelenecektir. Marka yönetimi ve marka stratejileri mal ve hzimetleri daha iyi anlamak üzere tartışılacaktır.

Bu ders, pazarlama disiplini ve pazarlama araşatırmalarına bir bilim felsefesi bağlamında yaklaşmaktadır. Derste, hipotezlerin özü ve rolleri, genellemeler, ampirik düzenlilikler, yasalar, modeller, bilimsel açıklamalar ile pazarlama teorileri üzerine derinlemesine analizler yer alacaktır. Pazarlama teorileri üzerinde eleştirel incelemeler de dersin kapsamı içindedir. Ayrıca fiyatlandırma modelleri de incelenecektir.

Bu ders müşteri davranışı teorileri ile bunların pazarlamada karar-alım süreçlerine uygulanması konularının analizini içerir. Müşteri kazanım sürecinin algılanabilmesi amacıyla, bu konudaki psikolojik, ekonomik, antropolojik ve sosyolojik perspektifler de derse entegre edilmiştir.

Bu ders finansal muhasebe ölçümlemesinde kullanılan temel kavramlar ekseninde finansal tabloların detaylı bir analizini içermektedir. Değişik muhasebe yöntemlerinin altında yatan mekanizmalar bu derste vurgulanacak diğer konular arasındadır.

Bu ders, maliyetlendirme teknikleri, yönetimsel performansın planlanması ve değerlendirilmesinde muhasebe verileri ile kısa ve uzun vadeli karar alımlarında muhasebe verilerinin kullanımının analiz edilmesi amacıyla tasarlanmıştır.

Bu seminerin amacı, öğrencinin kişisel olarak gerçekleştireceği derinlemesine araştırmanın kavramsallaştırılmasını ve uygulanabilmesini hızlandırmaktır. Seminer, öğrencinin sahip olduğu temel araştırma araç ve yöntemlerini kullanabilmesi ve birleştirebilmesi ile muhasebe alanındaki güncel araştırmalarla yakınlık kurmasını sağlamak amacıyla tasarlanmıştır.

Bu ders, büyük ve gelişmiş ülkelerdeki muhasebe uygulamaları ile bunların Türkiye uygulamalarıyla farklarını; bu farklılıkların nedenleri ve ekonomik sonuçlarını; bu farkların azaltılabilmesi ya da elimine edilebilmesi için gerçekleştirilen çalışmalar ile çeşitli ülkelerden firmaların finansal tablo analizlerini içerir.

Öğrenciler tez danışmanlarıyla birlikte doktora tezine başlamadan önce yapacakları  literatür taraması çalışması bu ders başlığı altında toplanmıştır.

Bu ders, rekabetçi avantaj elde etmek üzere strateji oluşturmak için gereken temel analitik kavram ve süreçleri inceler, bu kavramları ileri stratejik konulara uygular. Dersin amaçları, stratejik düşünce yapısının evrim sürecini incelemek ve bu gelişmenin işletmeleri ne şekilde etkilediğini ortaya koymaktır ve öğrencilere analitik kavramlar ve araçlar yardımıyla bu tür kurumların analizinde yapısal bir yaklaşım vermektir.

Üretim ve İşlemler Yönetiminde güncel konular, problemler ve sistemler yeni teorik ve metodolojik gelişmelere odaklanılarak derinlemesine incelenecektir. Konular farklı dönemlerde; tedarik zinciri yönetimi, üretkenlik ve kalite iyileştirme, teknoloji ve yenilik yönetimi, işlemler yönetimindeki bilgi teknolojileri ve hizmet sektöründe işlemleri yönetimi.

Üretim ve İşlemler, pazarlama, finans mühendisliği ve mikroekonomik analizlerde, kullanışlılığı kanıtlanmış Excel ve Excel add-ins ile modelleme yapmak.

Küresel Tedarik ve Satınalma yönetimsel bir bakış açısıyla, tedarik ve satınalmayla ilgili temel kavramlar dahilinde kaynak ve malzeme tedariğini yerel ve küresel ölçekte sağlamak işlenecektir. Entegre edilmiş tedarik ve satınalma faaliyetlerinin firmaya sağlayacağı katıkı stratejik olarak ele alınacaktır. Elektronik iş kavramıda rekabetçiliğin sağlanması için fırsatlar oratay koymaktadır. Detaylı olarak bu ders tedarik zincirinin özellikle küresel boyutta zamanında malzeme ve kaynak sağlanması konusu üzerine yoğunlaşmaktadır. Firmalar küresel ölçekte rekabet edebilmek için tedarik ve satınlamanında küresel ölçekte olması üzerinde durmaktadır. Bu ders malzeme, tedarik zinciri, kaynak yönetimi, lojistik, işlemler ve satınlama konuları için esas teşkil etmektedir. Konular ve başlıklar: Tedarik Zinciri Yönetimi, Yerel ve Küresel Tedarikçi Seçimi, Sözleşme Görüşmeleri ve Fiyat/Maliyet Analizleri, Sözleşme ve Tedarikçi Yönetimi, Elektronik iş ve Satınalmada Fırsatlar. 

Simulasyon karar vermede işletmenin her alanında kullanılan bir metodolojidir. Konular, model kurma ve geçerliliğini ölçme, simulasyon deneylerinin dizaynı, rastsal sayı atama, interaktif prosedürler e sonuçların yorumu. Kullanıcı odaklı bir simulasyon dili kullanılacak ve bir uygulama projesi yürütülecektir.

Kalite problemlerinin çözümünde yönetimsel ve teknik konular, stratejik önemi ve ekonomik boyutu dahil edilerek, kalite güvence sistemi planı ve dizaynında yönetimsel konular, kalite sistemlerinin kontrolü, çalışanların katılımı, kalite dizaynına ilişkin istatistiksel kavramlar, muayene ve ölçüm, süreç kontrol, örneklem alma. Projelerle gerçek kalite problemlerinin teşhisi ve çözülmesi.

Bilim felsefesi ve bilim etiğinin doktora seviyesinde incelenmesi.

Bu ders regresyon ve çok değişkenli veri analizi konularına odaklanmış, veriye dayalı uygulamalı istatistik dersi olarak tasarlanmıştır. İşletme verilerine dayalı uygulamalar ve istatistik ile ilgili bilgisayar programlarının kullanımı üzerinde durulacaktır.

Bu derste daha önce yayınlanmış eserler metodoloji açısından gözden geçirilecek ve kritik edilecektir. Etik, teori, araştırma, test edilebilir teori ortaya koyabilmek, güvenilirlik, geçerlilik, operasyonel hale getirme, ölçme ve ölçeklendirme ve survey ele alınacak konular arasındadır. Ders içeriği doktora öğrencisinin ana uzmanlık dalına göre şekillendirilecektir.

Öğrenciler doktora adayı olmadan önce bir araştırma eseri tamamlamalıdır. Öğrencilerin çoğunluğu bunu ikinci yıllarında yaparlar. Araştırma konusu, bölüm öğretim üyesinin önerisi ile öğrenci tarafından seçilir ve araştırmanın tasarımı ve yürütülmesi öğrenci tarafından yapılır. Bu eser öğrencinin, bir araştırma sorusu tanımlama, bu soru ile ilgili yazın taramasının ana hatlarını çıkarma, test edilebilir hipotezler oluşturma ve başlangıç testini gerçekleştirme yeteneğini gösterecektir. Öğrenciler test edilmek üzere mevcut veya yeni veri toplamak konusunda sorumlu olacaktır. Bu eser bölüm öğretim üyeleri tarafından öğrencinin orijinal ve titiz bilimsel araştırma yapmaya hazır olup olmadığını belirlemek üzere değerlendirilecektir.

Bu ders, doktora öğrencisinin üçüncü dönemde yazacağı araştırma eseri için hazırlanma dönemidir. Bölüm öğretim üyesi tarafından hazırlanacak okuma ve/veya araştırma programı tasarlanacaktır.

 Doktora tezi, alanı anlamak ve değerlendirmek, ilgili bilgiyi analiz ve kritik etmek, alan için yararlı olabilecek yeni bilgi yaratmak için araştırma yapmak suretiyle bilgiyi elde etme ve yayma surecidir.